В Украине продолжают снижаться зарплаты из-за войны: каким профессиям платят меньше всего

Можно ли найти работу во время войны / Фото: Getty Images, Коллаж: Сегодня

Из-за войны России против Украины на рынке труда начался крупнейший за последние 10 лет кризис. Многие украинцы остались без работы. Впрочем, много и тех, кому посчастливилось сохранить рабочее место в обмен на снижение зарплаты.

"Сегодня" рассказывают, как изменились зарплаты украинцев из-за войны, кому платят больше, а кому — меньше.

Как война в Украине повлияла на заработки

Деоккупация юга страны – как украинские военные отвоевывают территории

Запрет на передвижение по стране для военнообязанных – все детали

Ракетные удары по мирным украинским городам - июль 2022

Ядерный терроризм россии

Большинство работающих предприятий и организаций не могут платить сотрудникам заработные платы на довоенном уровне.

Как отмечается на портале grc.ua, наименее оплачиваемую работу предлагают на следующие вакансии:

• безопасность – 9200 грн;
• туризм, отели, рестораны 9500;
• начало карьеры, студенты – 10 300;
• добыча сырья – 11 000;
• инсталляция и сервис – 12 600;
• банки, инвестиции, лизинг – 13 100.

Новым работникам, которых нанимают компании, предлагают зарплаты тоже ниже, чем до войны. Однако некоторым специалистам вообще сложно найти работу. Особенно это касается:

• юристов;
• страховщиков;
• работников сферы обслуживания, красоты и спорта;
• охранников;
• педагогов;
• ученых;
• домашнего персонала.

Минимум актуальных вакансий предлагается специалистам, работавшим в сфере автомобильного бизнеса, закупок. В подавляющем большинстве на вакансии в этих профессиональных областях заработная плата не озвучена.

Уровень зарплат продолжает снижаться

Неутешительной тенденцией является то, что почти во всех профессиональных областях прослеживается снижение средней заработной платы. За исключением нескольких сфер, падение средней зарплаты в мае составило от 9% до 58%. Больше всего зарплаты снизились в сферах:

• добыча сырья – на 58%
• инсталляция и сервис – 56%
• безопасность – 49%.

Ощутимое снижение зарплат на открытые вакансии в мае, по сравнению с апрелем, коснулось:

• сотрудников без опыта работы и студентов – на 56%;
• рабочего персонала – 46%;
• специалистов сферы консультирования – 46%;
• строительства и недвижимости – 44%;
• работников сферы туризма, гостиничного и ресторанного бизнеса – 32%;
• транспортной сферы и логистики – 27%;
• административного персонала – 21%;
• сотрудников сферы продаж – 20%;
• банковских работников – 17%;
• специалистов сферы искусства, развлечения, массмедиа – 9%.

А вот в сфере автомобильного бизнеса, несмотря на то что падение зарплат с начала войны произошло более чем на 50%, в мае средняя зарплата в открытых вакансиях несколько повысилась с 11 000 грн (в апреле) до 14 500 грн (в мае).

В сфере производства и сельского хозяйства средняя зарплата выросла с 13 300 грн (в апреле) до
16 600 грн (в мае).

Медики и фармацевты входят в число наиболее востребованных специалистов, однако уровень зарплат для них не слишком высок. Правда, в мае средняя заработная плата в открытых вакансиях для них повысилась с 14 900 грн (в апреле) до 18 200 грн (в мае).

Положительная динамика средней зарплаты наблюдается в бухгалтерии, управленческом учете, финансов предприятий — этим специалистам в мае предлагают 19 800 грн, в отличие от апреля, когда было 17 500 грн.

Повысились средние зарплаты в открытых вакансиях для HR (с 15 000 грн в апреле до 29 700 грн в мае), в сфере маркетинга, рекламы и PR (с 26 600 грн в апреле до 30 800 грн в мае).

Ощутимо увеличились зарплаты для директоров и руководителей (с 63 200 грн в апреле до 86 100 грн в мае).

В сфере информационных технологий средняя зарплата в открытых вакансиях в мае несколько ниже по сравнению с апрелем. Однако ввиду высокого уровня зарплаты в этой отрасли это снижение почти не ощутимо. В апреле іТ-специалистам предлагали в среднем 108 100 грн, а в мае средняя зарплата в открытых вакансиях составляет 103 500 грн.

Где в Украине платят больше всего

В регионах самые высокие зарплаты традиционно в Киеве. Столица вернула уверенное лидерство по размеру заработных плат, которое было утрачено с начала войны. В киевских компаниях в среднем предлагают 29 200 грн ежемесячно.

Также высокие средние зарплаты в мае в таких областях:

• Полтавская – 22 300 грн;
• Львовская – 21 600 грн;
• Одесская – 21 000 грн;
• Ивано-Франковская – 19 400 грн;
• Харьковская – 19 000 грн.

Меньше всего украинцам готовы платить в таких областях:

• Черниговская – 12 400 грн;
• Тернопольская – 13 100 грн;
• Волынская – 13 600 грн;
• Киевская – 13 800 грн;
• Закарпатская – 14 100 грн;
• Черновицкая – 14 200 грн.

Почему выгодно работать официально

Ранее мы объясняли, что неофициальное трудоустройство означает отсутствие финансовой защиты.

Например, с началом военного положения люди, потерявшие часть дохода из-за войны, могли получить 6500 грн помощи от государства. Однако ее не получили сотрудники, работавшие неофициально.

Преимущества, если трудоустроиться официально:

• заработная плата у официально оформленного работника не может быть меньше минимальной, есть право на отпуск, оплату больничного, досрочный выход на пенсию и т. п.; человек может привлечь к ответственности работодателя, если его уволили без причины или в отношении него было нарушение трудового законодательства;
• есть возможность страхования, если часть заработной платы или работа были утрачены из-за боевых действий.

Раньше мы рассказывали, как в Украине снизилась средняя зарплата и какая разница между простоем и приостановкой трудового договора во время войны.