В Україні продовжують знижуватися зарплати через війну: яким професіям платять найменше

Чи можна знайти роботу під час війни / Фото: Getty Images, Колаж: Сьогодні

Через війну Росії проти України на ринку праці почалася найбільша за останні 10 років криза. Багато українців залишилися без роботи. Втім, багато і тих, кому пощастило зберегти робоче місце в обмін на зниження зарплати.

Сьогодні розповідають, як змінилися зарплати українців через війну, кому платять найбільше, а кому — найменше.

Як війна в Україні вплинула на заробітки

Деокупація півдня країни – як українські військові відвойовують території

Заборона на пересування країною для військовозобов'язаних – всі деталі

Ракетні удари по мирних українськиих містах - липень 2022

Ядерний тероризм Росії

Більшість з тих підприємств та організацій, що працюють, не можуть платити співробітникам заробітні плати на довоєнному рівні.

Як зазначається на порталі grc.ua, найменш оплачувану роботу пропонують наразі на такі вакансії:

• безпека — 9200 грн;
• туризм, готелі, ресторани 9500;
• початок кар’єри, студенти — 10 300;
• видобуток сировини — 11 000;
• інсталяція та сервіс — 12 600;
• банки, інвестиції, лізинг — 13 100.

Новим працівникам, яких наймають компанії, пропонують зарплати теж нижчі, ніж до війни. Однак деяким фахівцям взагалі складно знайти роботу. Особливо це стосується:

• юристів;
• страхувальників;
• працівників сфери обслуговування, краси та спорту;
• охоронців;
• освітян;
• науковців;
• домашнього персоналу.

Також мінімум актуальних вакансій пропонують спеціалістам у сфері автомобільного бізнесу, закупівель. У переважній більшості вакансій у цих сферах заробітна плата не озвучена.

Рівень зарплат продовжує знижуватись

Невтішною тенденцією є те, що майже в усіх професійних сферах простежується зниження середньої заробітної плати. За винятком кількох професійних сфер, падіння середньої зарплати у травні становить від 9% до 58%. Найбільше зарплати знизилися у сферах:

• видобуток сировини — на 58%
• інсталяція та сервіс — 56%
• безпека — 49%.

Істотне зниження зарплат у відкритих вакансіях у травні, порівняно з квітнем, відбулося:

• для спеціалістів без досвіду роботи та студентів — на 56%;
• робітничого персоналу — 46%;
• фахівців сфери консультування — 46%;
• спеціалістів будівництва та нерухомості — 44%;
• працівників сфери туризму, готельного та ресторанного бізнесу — 32%;
• транспортної сфери та логістики — 27%;
• адміністративного персоналу — 21%;
• сфери продажу —20%;
• банківських працівників — 17%;
• спеціалістів сфери мистецтва, розваги, масмедіа — 9%.

А ось у сфері автомобільного бізнесу, незважаючи на те що падіння зарплат з початку війни відбулося більш ніж на 50%, у травні середня зарплата у відкритих вакансіях дещо підвищилася з 11 000 грн (у квітні) до 14 500 грн (у травні).

У сфері виробництва та сільського господарства середня зарплата зросла з 13 300 грн (у квітні) до
16 600 грн (у травні).

Медики та фармацевти належать до найбільш потрібних спеціалістів, проте рівень зарплат для них не надто високий. Щоправда, у травні середня заробітна плата у відкритих вакансіях для них підвищилася з 14 900 грн (у квітні) до 18 200 грн (у травні).

Позитивна динаміка середньої зарплати спостерігається у бухгалтерії, управлінському обліку,
сфері фінансів підприємств — цим фахівцям у травні пропонують 19 800 грн, на відміну від квітня, коли
було в середньому 17 500 грн.

Підвищилися середні зарплати у відкритих вакансіях для HR (з 15 000 грн у квітні до 29 700 грн у травні), у сфері маркетингу, реклами та PR (з 26 600 грн у квітні до 30 800 грн у травні).

Значно збільшилася пропонована платня для директорів та керівників (з 63 200 грн у квітні до 86 100 грн у травні).

У сфері інформаційних технологій середня зарплата у відкритих вакансіях у травні трохи нижча, порівняно з квітнем. Проте зважаючи на високий рівень зарплати у цій галузі, це зниження майже не відчутне. У квітні ІТ-спеціалістам пропонували в середньому 108 100 грн, а в травні середня заробітна зарплата у відкритих вакансіях становить 103 500 грн.

Де в Україні платять найбільше

У регіонах найвищі зарплати пропонують у Києві. Столиця повернула впевнене лідерство за розміром заробітних плат, втрачене на початку війни. У київських компаніях у середньому пропонують 29 200 грн щомісячної зарплати.

Також високі середні зарплати в травні пропонують у таких областях:

• Полтавська — 22 300 грн;
• Львівська — 21 600 грн;
• Одеська — 21 000 грн;
• Івано-Франківська — 19 400 грн;
• Харківська — 19 000 грн.

Найменше українцям готові платити у таких областях:

• Чернігівська — 12 400 грн;
• Тернопільська — 13 100 грн;
• Волинська — 13 600 грн;
• Київська — 13 800 грн;
• Закарпатська — 14 100 грн;
• Чернівецька — 14 200 грн.

Чому вигідно працювати офіційно

Раніше ми пояснювали, що неофіційне працевлаштування означає відсутність фінансового захисту.

Наприклад, з початком воєнного стану люди, які втратили частину доходу через війну, могли отримати 6500 грн допомоги від держави. Однак її не отримали працівники, які працювали неофіційно.

Переваги, якщо працевлаштуватися офіційно:

• заробітна плата в офіційно оформленого працівника не може бути меншою за мінімальну, є право на відпустку, оплату лікарняного, достроковий вихід на пенсію тощо; людина може притягнути до відповідальності роботодавця, якщо її звільнили без причини або щодо неї було порушення трудового законодавства;
• є можливість страхування, якщо частина заробітної плати або робота були втрачені через бойові дії.

Раніше ми розповідали, як в Україні знизилася середня зарплата і яка різниця між простоєм і зупиненням трудового договору під час війни.