Роботодавці не мають права відмовляти вагітним у працевлаштуванні / Фото: Колаж: Сьогодні
В Україні заборонили звільняти вагітних жінок – це розцінили як дискримінацію у робочих відносинах.
Відповідне рішення ухвалили на засіданні Кабміну.
Тепер роботодавець офіційно не може звільнити жінку, яка вагітна або перебуває у відпустці у зв'язку з вагітністю та пологами. Звільнити не можна і після її повернення на роботу.
Українку можуть звільнити, якщо причина її відсутності на роботі не пов'язана:
- із вагітністю;
- з годуванням малюка;
- народженням дитини.
Крім того, якщо вагітній жінці необхідно пройти медобстеження, за нею має зберегтися середня зарплата.
Законопроєкт "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо вдосконалення правового регулювання праці деяких категорій працівників" може змінити і процедуру відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами. Нардепи пропонують встановити відпустку, пов'язану з вагітністю та пологами, тривалістю не менше 126 днів.
Крім того, таким жінкам не можна працювати у нічні зміни. А роботодавці не мають права відмовляти їм у працевлаштуванні чи знижувати зарплату через вагітність.
Що буде з ринком праці 2022 року
2021 року роботодавці починають знову набирати людей після зниження рівня невизначеності, пов'язаного з коронавірусом, – реалізується відкладений попит. Все це сприяє тому, що кількість відкритих вакансій знову перевищує кількість розміщених резюме.
Як очікують експерти, 2022 року 58% роботодавців планують розширюватися, що вселяє оптимізм.
"Все, звичайно ж, залежатиме від ситуації в економіці. Через високу інфляцію витрати домогосподарств зростають (+40%), а реальна зарплата скорочується (-2,2%). Боюся, поки кардинальних змін щодо доходів не очікується" , – пояснив "Сьогодні" засновник компанії Performance Managment Сергій Сароян.
Раніше ми повідомляли, що дистанційний формат роботи став для українців викликом ще на початку карантину. Але фахівці говорять і про недоліки, наприклад, відсутність особистих зустрічей і довший робочий день.
Нагадаємо, що в Україні зросла кількість працевлаштованих громадян віком від 15 до 70 років і тепер становить 15,8 млн осіб. Згідно зі статистикою, в Україні залишилися 1,6 млн громадян без роботи.