В Україні змінять правила працевлаштування: Рада підтримала законопроєкт

Документ має на меті врегулювати порядок укладання трудових договорів і питання випробувального терміну
Верховна Рада підтримала за основу законопроєкт про трудові відносини
Верховна Рада підтримала за основу законопроєкт про трудові відносини / Фото: Колаж: Сьогодні

В Україні збираються дозволити індивідуальні трудові договори, які можуть укладати на строк до 5 років. За допомогою таких договорів також можна буде визначати права та обов'язки співробітника і можливі причини для його звільнення.

Про це йдеться в законопроєкті № 5388, який схвалили в першому читанні у Верховній Раді.

Реклама

Пропонують також, щоб випробувальний строк не встановлювати під час укладання трудового договору:

  • з особою віком до 18 років;
  • з вагітною жінкою;
  • терміном до 12 місяців;
  • з особою з інвалідністю, направленою на роботу відповідно до рекомендацій медико-соціальної експертизи;
  • в інших випадках, передбачених законом.

244 депутати проголосували за прийняття документа в першому читанні. З них 214 депутатів від "Слуги народу", 13 – від "Голосу", 11 – від "Довіри", 4 – позафракційні.

"Прийняття проєкту акта знизить рівень бюрократизації трудових відносин, зменшить навантаження на бізнес і сприятиме легалізації праці найманих працівників" , – йдеться в пояснювальній записці.

Реклама

Проєкт закону:

  • вводить у Кодекс законів про працю статтю, згідно з якою індивідуальні трудові договори можуть укладатися на строк до 5 років;

  • дозволяє визначати в індивідуальному трудовому договорі права та обов'язки співробітника, а також можливі причини для його звільнення, навіть якщо таких норм немає в трудовому законодавстві;

  • дозволяє прописувати в такому договорі нестандартний графік роботи, умови позаурочної роботи;

    Реклама
  • скасовуються обов'язкові графіки відпусток – це теж залишається на розсуд роботодавця;

Також вводиться пряма матеріальна відповідальність за шкоду майну роботодавця. Якщо компанія зазнала збитків через порушення співробітника, то вона має право компенсувати втрати коштом працівника.

Безробіття в Україні

У серпні в Україні офіційно зареєстровано 315 тис. безробітних. В аналогічний період 2020-го в країні було на 179 тис. непрацевлаштованих більше. У Кабміні вважають, що такий позитивний стрибок – результат запровадження урядових програм для підтримки розвитку економіки і бізнесу.

У Міністерстві економіки анонсують "додаткові урядові заходи" для створення робочих місць і працевлаштування безробітних.

У Нацбанку прогнозують підвищення до кінця 2021 року.

У червні, наприклад, зарплата підвищилася до 14 313 грн після 13 499 у травні. Порівняно з минулим місяцем показник збільшився на 6%, а за рік (якщо проводити аналогію із червнем 2020 року) – на 23,6%.

  • Нагадаємо, що українцям зі страховим стажем 10-15 років будуть зменшувати розмір допомоги через безробіття на 10%. Виплати залежатимуть від страхового стажу у відсотках від середньої заробітної плати.
  • Щоб припинити відтік кадрів, Україні залишається одне – створювати конкурентні умови праці та побуту для своїх громадян працездатного віку.

Реклама
Найважливіші та найцікавіші новини завжди під рукою
“Сьогодні” в Telegram Пiдпишись на RSS-канал

Далі по темі

Всі новини
Показати ще
Реклама
Фінанс-дайджест
Більше новин
Money-лайфхакер
Всі новини
Останні новини
Показати ще
Обмінка
Курс гривні Сьогодні

Валюта

Ціна (грн)

Долар США ($)

26.35

Російський рубль (₽)

0.3772

Євро (€)

30.57

Цитата дня

Інфляція — це коли за свої гроші ви вже не можете купити стільки, скільки в ті часи, коли у вас не було грошей.

Леонард Луїс Левінсон, американський письменник, сценарист і режисер
Опитування
Опитування

Калькулятор зарплати

Калькулятор зарплати
Опитування
ЗАПРАВКИ
Паливо сьогодні
95+
95
ДП
ГАЗ
30,45
29,95
29,00
17,66
30,50
30,00
29,00
17,67
31,85
30,58
28,94
18,57
32,99
32,79
31,69
18,79
33,99
31,73
29,64
18,29
35,99
33,20
32,06
18,97
35,99
33,20
32,06
18,59
35,99
33,20
32,06
18,98
36,09
32,29
29,70
18,68
36,97
33,20
34,97
18,97

Натискаючи на кнопку «Прийняти» або продовжуючи користуватися сайтом, ви погоджуєтеся з правилами використання файлів cookie.

Прийняти