У Uber відбулася хвиля звільнень через секс-домагання

7 червня 2017, 08:49

Розбирання з приводу засилля сексизму в компанії почалися ще взимку

Сервіс замовлення таксі Uber звільнив понад 20 осіб за результатами розслідування справи про домагання, про які повідомляли співробітниці компанії, пише The Wall Streer Journal.

Реклама

За даними видання, розслідування проводила фірма Perkins Coie. Вона досліджувала 215 претензій, включаючи звинувачення в домаганнях і дискримінації. При цьому за 100 з них не було прийнято ніяких дій. Однак, як повідомляє газета, з компанії було звільнено 20 співробітників. У Uber відмовилися коментувати цю інформацію.

Розслідування справи про домагання в Uber почалися в лютому. Це сталося після того, як колишня співробітниця Uber Сьюзан Фаулер написала в своєму блозі пост про сексуальні домагання і випадки сексизму, з якими зіткнулася за час роботи в компанії.

Вона повідомила, що першого ж дня роботи отримала непристойну пропозицію від вищого співробітника. При цьому у відділі кадрів, куди вона звернулася зі скаргою, їй відмовили в розгляді. Там пояснили, що в пропозиції співробітника очевидно сексуальне домагання, проте він перспективний, а це його перше порушення.

В тренді
Рано ховати: курс біткоїну різко впав, але це не кінець ралі

Фаулер також відзначала, що інші співробітниці компанії розповідали їй, що аналогічно стикалися з сексуальним домаганням і проявами сексизму на роботі.

Реклама

Голова Uber Тревіс Каланік пообіцяв провести глибоке розслідування у цій справі і звільнити винних. Після цього компанія доручила провести незалежний аналіз скарг колишньому генеральному прокурору США Еріку Холдеру.

Підпишись на наш telegram

Лише найважливіше та найцікавіше

Підписатися

Реклама

Читайте Segodnya.ua у Google News

Новини партнерів

Загрузка...

Новини партнерів

Загрузка...
загрузка...
Хочеш бути в курсі останніх подій?
Підпишись на повідомлення. Показуємо тільки термінові і важливі новини.
Хочу бути в курсі
Я ще подумаю
Будь ласка, зніміть блокування повідомлень в браузері!

Натискаючи на кнопку «Прийняти» або продовжуючи користуватися сайтом, ви погоджуєтеся з правилами використання файлів cookie.

Прийняти