Хто заробляє більше за всіх. Фото: архів
В Україні середня зарплата – близько п'яти тисяч гривень. При цьому, як зазначають HR-експерти, на ринку праці є вакансії із заробітною платою понад 100 тисяч гривень. Аналітики сайту rabota.ua презентували ТОП-5 найвисокооплачуваніших вакансій лютого.
Перше місце зайняла вакансія Head of Sales Department (директор з продажу) в Харкові з оплатою 160 000 гривень. Щоб успішно взяти участь в конкурсі, достатньо мати п'ять років досвіду роботи на іноземних ринках, досвід будівництва та реалізації стратегії продажів, управління командою і відмінну англійську.
На другому місці – директор з логістики (до великого торгово-виробничого холдингу) з оплатою 150 000 гривень. Вимога до кандидата: вища освіта (економічна, технічна), досвід роботи на керівних посадах у великих виробничо-торговельних компаніях або досвід роботи на керівних посадах в сфері логістики в великих компаніях не менше 10 років і знання англійської мови не нижче рівня Intermediate – роботодавець готовий запропонувати З/П – від еквіваленту 5000-7000 євро (обговорюється) + компенсацію витрат на проживання, можливість надання службового автомобіля/оформлення оренди при використанні особистого автомобіля, мобільний зв'язок.
Третє місце рейтингу займає ще одна керівна вакансія – директор з експортних продажів (ЗЕД) з оплатою 125 000 гривень. На четвертому місці розташувалася вакансія для любителів солодкого – директор з продажу FMCG від компанії "Фуд стандарт" (виробник натуральних кукурудзяних паличок), з оплатою 100 000 гривень.
Замикає п'ятірку лідерів – керівник проектів в агросфері від агентства з оплатою 100 000 гривень. Вимоги: управлінський досвід і досвід роботи в сфері тваринництва; знати ринок зернових та іншої сільськогосподарської продукції. Звичайно, важливі відмінна англійська та аналітичний склад розуму, комунікативні навички, вміння працювати на результат. Готовність до відряджень, в т.ч. закордонних, вітається.
"Підводячи підсумок лютневого рейтингу ТОП-вакансій, стає зрозумілим, що наявність успішного управлінського досвіду – настільки великий козир в боротьбі за місце під сонцем, що неважливо, в якій сфері цей досвід є – роботодавці знайдуться", – підсумували аналітики rabota.ua.