Украинские ТОПы уверяют, что им удобно в деловых костюмах. Фото: Кадровое агентство РПУ
Руководители высшего эшелона — это преимущественно высокообразованные профессионалы, фанатично увлеченные своим делом. Причем большинство боссов считают себя счастливыми людьми, свидетельствуют результаты исследования, проведенного кадровым порталом hh.ua.
В сфере высшего менеджмента доминируют мужчины. Среди ТОП-менеджеров существенно больше мужчин, чем женщин (80% против 20%). Но, несмотря на то, что женщин среди высших руководителей мало, они не уступают мужчинам ни в жесткости, ни в деловой хватке. А, по данным предыдущих опросов, именно женщин офисные сотрудники считают более авторитарными лидерами.
Зачастую ТОП-менеджер — это человек в самом расцвете сил и активности. Возраст каждого второго — 36-45 лет. Но все больше и больше случаев, когда на руководящую позицию попадают молодые специалисты до 30-ти лет.
По мнению Марина Маковий, генерального директора портала HeadHunter Украина, быть молодым ТОПом трудно, но безумно интересно.
"Руководителем я стала рано, в 22 года, – мы с партнером вместе организовали компанию и собирали команду. Было трудно, так как мне не хватало управленческого опыта, многое училась делать интуитивно. Поначалу приходилось работать не то, что без выходных, – реально ночевать на работе. Спасло меня мое второе образование психолога, которое научило весьма многогранно смотреть на жизнь", — утверждает Марина.
Не забывают лидеры компаний и о своей физической форме: каждый второй ТОП-менеджер находит время на занятия спортом не реже, чем через день, посещая тренажерный зал. А вот пообедать на работе стабильно не успевают 25% руководителей компаний.
Как ни странно, но именно среди ТОПов намного больше счастливых и уравновешенных людей, чем среди остальных сотрудников. 60% ТОП-менеджеров считают себя счастливыми людьми, а двое из трех бизнес-лидеров, если даже испытывают нервозность, то достаточно редко.
44% руководителей высшего звена проживают в столице. А на работу, как признались 40% ТОП-менеджеров, им намного комфортней ходить в одежде делового стиля.
Зарплатные ожидания крупных руководителей в среднем в 3 раза превышают то, что им могут предложить работодатели. Усредненная желаемая зарплата кандидата на должность ТОП-менеджера составляет порядка 75 тыс. грн., при этом средняя предлагаемая зарплата в Украине для данной должности находится на уровне 26-27 тыс. грн.